Главная / Политика, Сервисы / Сайт для решения трудовых конфликтов

Сайт для решения трудовых конфликтов

Дата: 08.11.2013 | Категория: Политика, Сервисы

Сайт для решения трудовых конфликтов

Онлайнинспекция.рф – новый  интернет-ресурс, запущенный Федеральной службой по труду и занятости. Этот уникальный ресурс будет полезен работодателям и работникам в вопросах защиты их интересов в сфере трудовых отношений.

На домене Онлайнинспекция.рф открывается комплекс правовых и консультационных сервисов – это первое грандиозное мероприятие в рамках реализации комплексного проекта «Открытая инспекция труда», главной задачей которого есть кардинальные изменения в принципах работы Роструда, переход на качественно новый уровень защиты трудовых прав людей наёмного труда и т.д. О новом проекте на пресс-конференции рассказал Михаил Иванков, заместитель руководителя Роструда.

Основная задача ресурса – повышение уровня правовой грамотности населения и снижение количества нарушений трудового законодательства. Для этого на портале онлайнинспекция.рф сосредоточена вся важная информация и законодательная база для решения трудовых конфликтов как со стороны работодателя, так и со стороны работника.

Раздел «Трудовой навигатор» содержит перечень инструкций, включающий рассмотрение типичных проблемных ситуаций, с которыми зачастую сталкиваются работодатели и граждане. На сегодня в разделе «Трудовой навигатор» для работников показаны 15 проблемных ситуаций с подробным разъяснением правильной тактики ведения трудовых споров (например, гражданин узнает, как поступать, если работодатель незаконно уволил, вовремя не выплатил заработную плату, или не оплатил сверхурочную работу), для работодателей – о 5 самых распространенных конфликтах. Михаил Иванков говорит, что в разделе есть образцы заявлений, и стороны конфликта могут, не обращаясь в инспекцию, самостоятельно урегулировать вопросы, используя инструкции и нормативно-правовые акты закона РФ о труде.

В разделе «Сообщить о проблеме» можно направить жалобу в Роструд о недобросовестном работодателе. Жалобы будут приниматься только от конкретного гражданина, на анонимные обращения инспекция, по понятным причинам, реагировать не будет.

В разделе «Вопросы» будут публиковаться ответы на часто задаваемые вопросы в доступной для понимания граждан форме, если возникнут уточняющие вопросы, можно зайти в раздел «Дежурный инспектор» за консультацией.

Раздел «Рейтинг работодателей» имеет два подраздела: один для работодателей, получивших после добровольной проверки «сертификат доверия», другой – для проблемных компаний.


Поделитесь новостью: